Forex Bestände Bestattungsunternehmen

Solide wie die mächtige Eiche QuoteI39ve wurden selbstständig mein ganzes Leben und nie von der Arbeit für jemand anderes geträumt. Das Vertrauen von Michael Soper39s Mannschaft, um Familien in der gleichen Weise zu dienen, zu der sie gewöhnt waren, war eine der besten Entscheidungen, die ich gemacht hatte. Verkauf an Legacy war nicht nur gut für meine Frau und mich, es bot meinen Mitarbeitern mehr Chancen, als ich jemals für sie zur Verfügung gestellt hätte. Vermächtnis holte uns innen und sofort fühlte uns, als ob wir ein Teil ihres Ministeriums waren und wir fortfahren, stolz zu dienen, um eine Familie zu einem time. quot mdash Doug Ray quotAfter Jahre als ein Familienbesitz und geführtes Geschäft, war ich über den Verkauf unserer Beerdigung betroffenen Heimat für nur jedermann. Ich wollte, dass unsere Freunde und Nachbarn dienten, genau wie meine Familie ihnen immer gedient hatte. Die Vermächtnisfamilie hielt ihr Versprechen. Unser ursprüngliches Personal ist immer noch hier, I39m tun, was ich immer getan habe, und unsere Familien erhalten immer noch die Qualität der Betreuung, die wir für unsere 100 Jahre zur Verfügung gestellt haben. quot mdash Emken Linton Legacy Funeral Group ist ebenso erfreut, mit prosperierenden, etablierten Todesfall Unternehmen zu arbeiten Und mit kleineren Unternehmen, die durch harte Zeiten gehen. Wir bringen diesen Firmen das finanzielle Fachwissen, die Führungskompetenz und die Leidenschaft für Menschen mit, die uns seit 1998 einen führenden Namen in der Sterbebegleitung gemacht haben. Wir besitzen und betreiben Bestattungen und Friedhöfe im ganzen Land und ermöglichen jedem einzelnen die einzigartige Persönlichkeit Und intime, familiäre Atmosphäre zu herrschen. Unser Interesse isnrsquot in machen über Ihr Unternehmen, sondern in der Ermächtigung, es auf lange Sicht gedeihen. Wenn Sie sich entscheiden, die Schlüssel zu Ihrem Geschäft übergeben, vertrauen Sie denen, die ehrlich kümmern wird sich um Ihre Gemeinde und tragen Sie die Familie Ihrer wohlverdienten Ruf. Unsere Hauptstraßenwurzeln laufen so tief wie Ihre Familienwerte. Für ein vertrauliches Gespräch, rufen Sie Michael Soper unter 713-529-5770 NewsletterLeadership Warum so viele Menschen vertrauen Legacy Funeral Group während ihrer Zeit der Notwendigkeit Seit in den vergangenen Jahrzehnten haben wir eine Verpflichtung zur Bereitstellung der höchsten Servicequalität neben einer Aufrichtigen Wunsch, Familien in den Gemeinschaften, denen wir dienen, die Veränderungen und Übergänge zu helfen, die mit dem Leben kommen. Wir haben unser Geschäft aufgebaut, indem wir die Menschen an die erste Stelle setzen, und wir lassen uns nie von unseren Werten und unserer Mission ablenken. Unser Führungsteam verbindet eine Geschichte der Innovation mit jahrzehntelanger Erfahrung im Bestattungsunternehmen, Friedhofsdienstleistungen, vorbildliches Marketing und Finanzen. Das Ergebnis ist eine starke Führung und breit gefächertes Branchenwissen und Marketingkompetenz, die unseren Bestattungshäusern einen Wettbewerbsvorteil verschafft, wenn es um die Anforderungen der neuen und sich ständig verändernden Bestattungsindustrie geht. Wir laden Sie ein, die Führung der Legacy Funeral Group kennen zu lernen und die entscheidende Rolle, die unser Führungskräfteteam bei der Führung der strategischen Vision von companyrsquos spielt, um die betriebliche Effizienz zu gewährleisten, sowie das Engagement, das wir unseren Mitarbeitern und den Familien haben, Gemeinden im ganzen Land. Michael Soper Michael Soper gründete im Jahr 1998 die Firma Legacy Funeral Group, LLC. Das Unternehmen besitzt und betreibt Bestattungshäuser und Friedhöfe in Texas, Florida, Alabama, Mississippi, Louisiana, New Mexico, Oklahoma, Kansas und Las Vegas, Nevada Am schnellsten wachsende Unternehmen in der Beerdigungsindustrie. Dies macht Michael zu einem führenden Unternehmen auf diesem Gebiet und zu den führenden Anbietern von Bestattungsdienstleistungen. Er dient dem Unternehmen als Präsident und Chief Executive Officer. Vor der Gründung Legacy war er Präsident der Gedenkstätte Pre-Care, eine vorbereitete Beerdigung und Begräbnis Vorteile Unternehmen. Zuvor war er Vizepräsident bei Southwest Guaranty Trust Company, eine Position, die ihm die Aufsicht über die Vermögensverwaltung für Bestattungshäuser über 34 Staaten gab. Michael graduierte von Texas Christian University im Jahr 1989 und begann seine Karriere bei Kanaly Trust Company im Jahr 1990. Er ist aktiv in der Young Presidents Organisation und war zuvor mit der Juvenile Diabetes Research Foundation Leadership Board beteiligt. Er ist auch ein Mitglied der St. John Divine Episcopal Church. Michael ist glücklich verheiratet und ist der stolze Vater eines Sohnes und einer Tochter. Er engagiert sich für die kontinuierliche Führung und Vision für die Todespsychologie. Bill Wimberly Bill Wimberly ist Legacy Funeral Grouprsquos Senior Vice President und wurde mit Legacy seit 2006. Bill ist ein US Army Veteran sowie eine lizenzierte Beerdigung Regisseur und Embalmer. Er besitzt einen Associatersquos-Abschluss in Lehre und einen Bachelor-Abschluss in Betriebswirtschaft und Management. Bill hat in der Beerdigung seit 1993 in verschiedenen Rollen, vom Begräbnisdirektor, zum Manager, zum regionalen Manager gearbeitet. Als Senior Vice President für Legacy ist Bill verantwortlich für die Betreuung aller Operationen innerhalb der Legacy Funeral Group. Billrsquos herzliche Mission ist es, das höchste Niveau an Service für Familien jeden Tag bieten und ermächtigen Legacyrsquos Mitarbeiter zu ldquoone Familie zu einem Zeitpunkt zu dienen. rdquo Sein Ziel ist ldquoto sehen, dass jede Familie den besten Service und Waren, die von unseren Firmen angeboten werden können, Und ein Arbeitsumfeld zu schaffen, dass jeder Mitarbeiter genießt. rdquo Bill ist der aktuelle Präsident der Louisiana Funeral Directors Association und aktuelle Kommandeur der amerikanischen Legion. Er ist auch in zahlreichen bürgerlichen Aktivitäten und Gemeindegruppen tätig. Bill liebt es, Zeit mit seinen drei Töchtern zu verbringen und Sportveranstaltungen mit ihnen zu besuchen. Er genießt auch Angeln, Jagen und Outdoor-Aktivitäten. Brian Nichols Brian Nichols ist Vizepräsident von Sales for Legacy Funeral Group. Er ist seit 1988 in der Beerdigung tätig und hat während seiner gesamten Karriere verschiedene Vertriebs - und Managementrollen mit unabhängigen und korporativen Beerdigungshäusern und Friedhöfen sowie einem nationalen Schatulle-Einzelhändler gehabt. Brian hat seinen Bachelor of Science in Business Administration erworben und hat auch sein Zertifikat in Bestattungsinstitut erhalten. Brian ist seit 2010 bei der Legacy Funeral Group. In seiner Position betreut er alle bisherigen Beerdigungsverkäufe und alle bedarfsgerechten und verehrten Friedhofsverkäufe. Sein Team umfasst mehrere Sales Manager und zahlreiche Familienberater. Jeden Tag ist Brian durch den Wunsch, ldquomake Familien glücklich durch die Erfüllung ihrer aktuellen und zukünftigen Bedürfnisse motiviert. rdquo Während seiner Freizeit verbringt Brian zu fischen, jagen, Golf spielen und Zeit mit seiner Familie verbringen. Corinn Russo Corinn Russo hat mit dem Vermächtnis seit dem Anfang gewesen, als der Anfang das Unternehmen an ihrem Bürocomputer begann. Sie war eine wahre Jack-of-all-Trades-Behandlung aller Unternehmen Buchhaltung, Korrespondenz und täglichen Operationen ein ein-Frau-Büro, Corinn führte Legacy durch verschiedene Ära der Expansion und Wachstum, und heute dient als Executive Assistant zu Michael Soper. Sie unterhält auch eine bedeutende finanzielle Rolle mit dem Unternehmen. Corinn hat einen Associate Degree in Informatik, und hat für die Soper-Familie im Gesundheitswesen und Sterbebegleitung seit dem Alter von 17mdashright von High Schoolmdash gearbeitet. Sie markiert nun 48 Jahre bei den Sopers. Sie hat zwei Kinder und fünf wunderbare Enkelkinder. Harry C. Drew, CMA, CFM, ist der Senior Vice President und Chief Financial Officer für Legacy. Harry trat 2008 als Vice President und Controller bei Legacy ein. Er wurde zum Senior VP und CFO im Jahr 2012 befördert. In seiner Rolle mit Legacy verwaltet Harry alle finanziellen Aspekte der Organisation einschließlich Verantwortlichkeiten für Cashflow-Management und Akquisitionsintegration. Harry hat über 25 Jahre Erfahrung in der Buchhaltung, mit 20 dieser Jahre in der Todespsychologie. Bevor er zu Legacy kam, arbeitete Harry mit Firmengründung und Friedhofsbetrieb und verwaltete Buchhaltung, Compliance, SEC-Einreichungen, Analyse, Akquisitionen und Berichterstattung. Harry ist ein Certified Management Accountant, ein Certified Financial Manager und ein Certified Business Manager. Er erhielt seinen Bachelor of Science in Business Administration and Accounting von der Ohio State University und ging auf seinen Master of Science in Accounting von der University of Houston zu verdienen. Harry dient als Vorstandsmitglied für BikeHouston, eine gemeinnützige Interessenvertretung und Bildungsgruppe. Harry Freiwillige für die Pfadfinder von Amerika in einer Vielzahl von Einheit und Bezirk-Funktionen. Bill Vallie Bill Vallie war ein Regional Manager mit Legacy Funeral Group seit April 2007. Er absolvierte das Dallas Institute of Mortuary Science zu einem lizenzierten Beerdigung Regisseur und Embalmer im Jahr 1976 zu werden. Seit 1986 hat Bill in verschiedenen Kapazitäten als Manager von gearbeitet Einem einzigen Standort, einem Bereichsleiter von mehreren Friedhöfen und Bestattungshäusern und einem Regionalmanager, der fünfzehn verschiedene Standorte betreut. Als Regional Manager für Legacy, ist Bill verantwortlich für dreizehn Beerdigung Häuser in West Texas und Eastern New Mexico. Er verwaltet auch die täglichen Operationen von Sunset Memorial Gardens und Funeral Home in Odessa. Zusätzlich zu seinen Qualifikationen und Erfahrungen, bringt Bill eine Perspektive von echtem Enthusiasmus und Mitgefühl zu seiner Arbeit. Er ldquoenjoys hilft allen jene an seinen Standorten wachsen in ihrer Karriere in der Beerdigung Servicerdquo und hält es ldquoan Ehre, von Familien in einer schwierigen Zeit aufgerufen zu werden, ihnen mit den abschließenden Vorbereitungen ihrer geliebten zu helfen. Rechnung ist ein Mitglied der Löwen Club, Rotary Club und Masonic Lodge entfernt. Zurzeit dient er dem Advocacy Committee für die National Funeral Directors Association, zusätzlich zu seinem Texas Policy Board Member. Er ist ein ehemaliger Präsident der West Texas Funeral Directors Association und der Texas Funeral Directors Association. Bill hat als Vorsitzender des Legislative Committee für die Texas Funeral Directors Association gedient. Er war auch mit zahlreichen anderen Komitees, einschließlich der Midland Girlsrsquo Softball League und Booster Club beteiligt. Bill und seine Frau, Tammy, haben drei Kinder (von denen auch ein Beerdigungsfachmann ist) und fünf Enkelkinder. Dennis Sparks Dennis Sparks ist der Orlando Regional Manager mit Legacy Funeral Group. Seine Karriere in der Beerdigungsindustrie begann 1988 im Alter von 16 Jahren, als er für ein unabhängiges Bestattungsunternehmen in Bloomington, Indiana begann. Dennis erhielt sein Diplom in Funeral Service von der Mid-America College of Funeral Service im Jahr 1992, sowie seine National Board Certification. Im Jahr 1993 schloss er sein Associatersquos Degree of Applied Science an der Mid-America College of Funeral Service. Im Laufe seiner Karriere, Dennis hat sowohl für unabhängige und Corporate Beerdigung Häuser und Friedhöfe gearbeitet. Er hat privilegiert, in allen Facetten der Industrie zu dienen, von der des Begräbnisdirektors zum Verkaufsberater. Dennis hat auch Erfahrung mit der Verwaltung von einzelnen Beerdigungshäusern und mehrere Standorte Operationen. Er hat als Präsident der Arizona Funeral Directors Association und der Arizona Funeral, Friedhof und Cremation Association gedient und wird durch den Wunsch motiviert, ldquoprovide Familien mit sinnvollen Service zu feiern ein Leben gelebt. rdquo Er brachte seinen Reichtum an Erfahrung und Wissen Zu Legacy Funeral Group im Juli von 2015. In dieser Position überwacht Dennis die täglichen Operationen von Legacyrsquos Orlando Bestattungshäusern und Friedhöfen. Er fungiert auch als Location Manager für Carey Hand Colonial Funeral Home, wo er die Aufgaben eines lizenzierten Beerdigungsdirektor führt. Wenn er nicht arbeitet, genießt Dennis Fischerei und verbringt Zeit mit seiner Familie. Doug Ray ist der General Manager für mehrere der Legacy Funeral Grouprsquos Central Texas Beerdigung Häuser. Doug trat Legacy im Jahr 2013 und beaufsichtigt Bestattungsunternehmen in Abilene, Rotan, Hamlin, Tempel, Killeen und Belton. Er ist ein zugelassener Beerdigungsdirektor und Einbalsamierer und der ehemalige Inhaber der Adams-Foster-Strahl - und Weathersbee-Strahl-Beerdigungshäuser in Rotan und in Hamlin, Texas. Täglich bemüht sich Doug, Familien den Service von freundlichen und professionellen Mitarbeitern anzubieten, die aufrichtig kümmern und darüber hinausgehen, um eine dauerhafte und persönliche Erinnerung an das Leben zu schaffen, das gelebt wurde. Doug besuchte Southwest Texas State University in San Marcos, TX, und ist ein Absolvent des Dallas Institute of Mortuary Science. Zusätzlich zum Beerdigungsdienst studierte Doug kulinarische Kunst und ist ein Absolvent des kulinarischen Instituts von Amerika im Hyde Park, NY. Doug ist mit seiner Frau Lisa Ray verheiratet und hat zwei Töchter und zwei Enkelkinder. Während ihrer Freizeit freut sich Doug, zu reisen, zu jagen und zu fischen. Jim Morrison Jim Morrison hat mit der Legacy Funeral Group seit 2005 zusammengearbeitet und ist der Regional Manager für Legacy Funeral Services von Texas, Panhandle Region. Obwohl Jim in der Beerdigungsindustrie aufwuchs, war seine Wahl der Karriere von seinem Wunsch motiviert, dafür zu sorgen, dass Familien die Sorge und das Mitgefühl erhalten, die sie nach dem Verlust eines geliebten Menschen benötigen. Jim ist der ehemalige Besitzer von Morrison Funeral Directors in Dumas, Stratford und Sunray, Texas, und hat wertvolle Erfahrung mit verschiedenen Unternehmen in der Branche. Jim wuchs in Dumas, Texas auf und besuchte West Texas State University in Canyon, bevor er in die Armee der Vereinigten Staaten und diente in Vietnam. Nach dem Militär besuchte Jim das Commonwealth College der Leichenhalle-Wissenschaft, das Graduieren 1970. Er hat seitdem gedient als Mitglied der nationalen Funeral Direktor-Verbindung und der Texas Funeral Directors Association. Er ist vor kurzem mit Bonnie Pennington verheiratet und hat eine Enkelin, Mazzy Morrison, die in Dumas lebt. Jim hat auch einen Sohn, Lance Morrison, der im Februar 2005 gestorben ist. John Keath John Keath ist seit 2014 Regional Manager von Kansas für Legacy Funeral Group. Er ist in Preneed Insurance lizenziert und hat dem Legacyrsquos Team wertvolle Einblicke und Erfahrungen geliefert. John ist in der Beerdigungsindustrie seit 1995 und ist geschickt bei der Arbeit mit Profis und Familien. Nachdem er von der Fredonia High School graduiert hatte, besuchte John das Kansas City Community College und erhielt seinen Leichenhalle-Grad im Jahr 1994. Bevor er zu Legacy kam, arbeitete John für mehrere Beerdigungshäuser in Oklahoma und Kansas. Seine Erfahrung hat ihm eine scharfe Kenntnis des Beerdigungsberufs sowie des Wunsches gegeben, Familien mit dem bestmöglichen Service zu versehen. John ist Mitglied zahlreicher Organisationen, darunter die Neodesha Menrsquos Organisation, das Cherryvale, Neodesha und Independence Booster Club und der Coffeyville Community College Booster Club. Er hat zwei Kinder, Kyle und Kelsi, und genießt, NFL Spiele, die Jagd und das Fischen aufzupassen. Stephen Bassett Stephen Bassett ist seit 1991 im Beerdigungsbereich tätig und seit 2013 Regional Manager bei Legacy Funeral Group. Er ist in fast allen Facetten der Branche tätig, ist aber besonders gut im Bereich Friedhofs - und Krematorikdesign, Entwicklung, Betrieb, und Wartung. Seine umfangreiche Erfahrung und seine Besorgnis für Familien motivieren ihn, schöne und funktionale Einrichtungen zu schaffen, die ein Gefühl von Gelassenheit und Komfort geben. Zusätzlich strebt Stephen ldquoto an, daß jeder seiner Mitarbeiter und Mitarbeiter an ihrem höchsten Potential arbeitet, um Kundenfamilien well. rdquo zu dienen. Seine Fähigkeiten sind für seine Rolle am Vermächtnis entscheidend, das ihn erfordert, Anlagen zu überwachen und andere bei der Bereitstellung von professionellem Service zu leiten . Stephen hat einen BS in Environmental Design von der University of Oklahoma und ist ein CANA Certified Crematory Operator. Er ist Mitglied der American Society for Quality (ASQ), der Cremation Association of North America (CANA) und des Internationalen Friedhofs, der Cremation and Funeral Association (ICCFA). In seiner Freizeit genießt Stephen Outdoor-Aktivitäten wie Radfahren und Skifahren sowie Zeit mit seiner Frau, Joanne, und ihre drei Kinder, Eric, Patrick und Lauren. Stephen G. Boudreaux Steve ist Legacy Funeral Grouprsquos Regional Manager für Louisiana, Mississippi und Alabama. Mit über 20 Jahren Erfahrung als lizenzierter Beerdigungsdirektor ist Steve gewidmet, um Familien zu dienen und das Niveau des Services zu erhöhen, die sie erhalten, indem sie neue Ideen zu Legacyrsquos Standorten holen. Steve ist auch ein lizenzierter Versicherungsvertreter und Mitglied des Louisiana Funeral Directors Association. In der Vergangenheit hat er als Gouverneur für die Southwest Louisiana Funeral Directors Association gedient. Bevor er zu Legacy kam, arbeitete Steve mit einem großen Unternehmens-Schatullen-Unternehmen als Funeral Service Consultant und arbeitete als Beerdigungsdirektor in der Lafayette, Louisiana Bereich seit 1992. Steversquos Lieblings-Aspekt der Arbeit mit Legacy ist die familiäre Atmosphäre und kleine Unternehmen das Gefühl, dass Legacy Fördert. Während seiner Freizeit verbringt Steve Zeit mit seiner Frau und zwei Kindern und geht zum Fischen. Newsletter abonnieren